O diretor-presidente do Sanep, Alexandre Garcia, se reuniu na manhã desta sexta-feira (18) com integrantes da direção do Sindicato dos Servidores de Saneamento de Pelotas (Simsapel) para apresentação de proposta de reajuste salarial aos servidores da autarquia. Garcia recebeu um ofício do Simsapel com as deliberações da assembleia geral da categoria (com pedido de reajuste de 10%), e entregou a contraproposta definitiva do governo: a integralidade do índice inflacionário, medido pelo INPC, de 1,7% e ganho real de 0,5%, totalizando 2,2%, mais reajuste de R$ 25 no vale-alimentação, que passará para R$ 568,33 e acréscimo de R$ 20 na gratificação especial de difícil acesso criada na atual gestão, atendendo ao pedido de aumento de 10% feito pelo Sindicato.

      Os pagamentos serão retroativos a 1° de maio. O diretor-presidente do Sanep destaca que não serão feitas alterações na proposta, que foi elaborada com os índices e valores máximos possíveis considerando a realidade financeira da autarquia. “Além disso, esta proposta está inserida na política de governo da administração municipal”, salienta Garcia. 

      Entre os pedidos apresentados no ofício entregue pelo Simsapel constam adicional de difícil acesso para servidores lotados na Colônia Z-3, participação na gestão do Sanep, com cadeira no Conselho Deliberativo, plano de carreira, regulamentação de carga horária de 30 horas semanais e maior segurança no trabalho. Garcia destaca que sempre deixou claro ser prioridade da atual gestão a aquisição e uso de equipamentos de proteção individual dos servidores e que, hoje, não faltam EPIs para os funcionários. 

“Desde 2017 nós adquirimos os equipamentos e sempre exigimos o uso durante as obras”, afirma Garcia. 

      O Sindicato irá avaliar a proposta do governo. O aumento será atribuído a todos os servidores do Sanep - regimes CLT, estatutários e cargos de confiança.